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Nuevo servicio de Quiromasaje en los centros sociales de Luis Mariano e Iraso PDF fitxategia Inprimatu E-posta
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Ostirala, 2018(e)ko otsaila(r)en 09-(e)an 11:59etan
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Noticia publicada en Txingudi Radio.com, el jueves día 8 de Febrero de 2018.

NUEVO SERVICIO DE QUIROMASAJE EN LOS CENTROS SOCIALES DE LUIS MARIANO E IRASO

Está dirigido a personas mayores de 60 años y se accede mediante cita previa
El área de Bienestar Social del Ayuntamiento de Irun informa que se ha puesto en funcionamiento el nuevo servicio de quiromasaje en los centros sociales de Luis Mariano e Iraso.
Está dirigido a personas mayores de 60 años y se ofrecerá siempre en horario de 9:30h. a 16:30h. los lunes en Iraso y los martes y jueves en Luis Mariano. El servicio tendrá la opción de reservar media hora de tratamiento (15 euros) o una hora (27 euros).
El acceso a esta novedad de los centros sociales se hará mediante cita previa en los teléfonos 943 50 53 88 (Luis Mariano) y 699 622 216 (Iraso).
Nuevo aire acondicionado en Luis Mariano
Asimismo desde los servicios sociales señalan que también se va a proceder a renovar el sistema de aire acondicionado del centro social de Luis Mariano. La planta central del edificio contará en próximas fechas con un nuevo equipo de climatización para utilizar en la medida que sea necesaria y para mayor comodidad de las personas usuarias.
 
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oticia publicada en Conecta Bidasoa,el jueves día 8 de Febrero de 2018.

Nuevo servicio de quiromasaje en

Luis Mariano e Iraso

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Centro Social Iraso. / Oihana Sánchez
El área de Bienestar Social del Ayuntamiento de Irun informa de que se ha puesto en funcionamiento el nuevo servicio de quiromasaje en los centros sociales de Luis Mariano e Iraso.
Está dirigido a personas mayores de 60 años y se ofrecerá siempre en horario de 9:30 a 16:30 horas los lunes en Iraso y los martes y jueves en Luis Mariano. El servicio tendrá la opción de reservar media hora de tratamiento (15 euros) o una hora (27 euros).
El acceso a esta novedad de los centros sociales se hará mediante cita previa en los teléfonos 943 50 53 88 (Luis Mariano) y 699 62 22 16 (Iraso).
Nuevo aire acondicionado en Luis Mariano
Asimismo desde los servicios sociales señalan que también se va a proceder a renovar el sistema de aire acondicionado del centro social de Luis Mariano. La planta central del edificio contará en próximas fechas con un nuevo equipo de climatización para utilizar en la medida que sea necesario y para mayor comodidad de las personas usuarias.
 
Empresas de Irun y Hondarribia ultiman su salto a la industria 4.0 PDF fitxategia Inprimatu E-posta
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Ostirala, 2018(e)ko otsaila(r)en 09-(e)an 10:57etan
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Noticia publicada en Diario Noticias de Gipuzkoa,el viernes día 9 de Febrero de 2018.

Empresas de Irun y Hondarribia ultiman su salto a la industria 4.0

Con apoyo de Bidasoa Activa, 15 compañías tienen ya un diagnóstico y planes de implantación
XABIER SAGARZAZU - Viernes, 9 de Febrero de 2018 - Actualizado a las 06:03h
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Álvaro Coca, Miguel Ángel Páez, María Serrano y Jon Petralanda, el miércoles en Irun Factory.
Álvaro Coca, Miguel Ángel Páez, María Serrano y Jon Petralanda, el miércoles en Irun Factory.
IRUN- Una quincena de empresas de Irun y Hondarribia preparan su salto a la Industria 4.0, que consiste en integrar el uso de las nuevas tecnologías en su modelo de negocio y sus relaciones con clientes y otros agentes. Con este fin, han participado recientemente en un proceso de diagnóstico de su situación actual y propuesta de medidas para dar ese paso, que ha llevado a cabo la agencia de desarrollo económico Bidasoa Activa, con el apoyo de la consultora especializada Idom Consulting.
En este estudio, según explicaban este miércoles Miguel Ángel Páez y María Serrano, presidente y consejera de Bidasoa Activa, “se ha analizado la situación de quince empresas de Irun y Hondarribia, diversas tanto en su tamaño como en su nivel actual de uso de las nuevas tecnologías, en relación a sus posibilidades de dar el salto a la Industria 4.0”, además de elaborar con ellas “un plan individual de medidas concretas para su transformación digital”.
ENTRE EL 2.0 Y 3.0Al mismo tiempo, Idom Consulting ha conducido talleres para definir estrategias de cara a la digitalización de la comarca y estudiado la oferta comarcal existente, tanto pública como privada, de servicios locales relacionados con esta temática. De todo esto se concluye, según explicaba Jon Petralanda, representante de Idom, que “en Irun y Hondarribia, el nivel de madurez digital de las empresas está en un intermedio entre el 2.0 y el 3.0, es decir, que se utilizan cadenas de montaje y se ha implementado algo de automatización electrónica”.
“El mayor nivel de digitalización está en los procesos internos (como los de operaciones y producción) y la principal carencia, en los que requieren colaboración con el exterior, que es a donde las empresas quieren orientarse, poniendo al cliente como foco central”, según se concluye en el estudio realizado por encargo de Bidasoa Activa.
Para poder avanzar en el conjunto de la comarca, Idom Consulting ha propuesto “ayudar a fomentar la cultura digital en las empresas, incentivar la formación en este ámbito, llevar a cabo implantaciones e incentivar la oferta local de servicios digitales que puedan prestar las empresas de Irun y Hondarribia, como la inteligencia de datos o la computación en la nube”, explicaba Jon Petralanda en la comparecencia que tuvo lugar en el centro Irun Factory.
EXPERIENCIA EN ALCADAllí estuvo también Álvaro Coca, director industrial de Alcad Electronics, empresa irunesa que cuenta con un avanzado nivel tecnológico, y quien relató su experiencia en este proyecto.
En su caso, según relató Coca, el acompañamiento de Idom Consulting les ha servido para “enmarcar y dar forma” a aquello que ya venían haciendo, diseñando “un plan de acciones concretas que se pretenden llevar a cabo en los próximos dos o tres años”.
El diagnóstico les ha servido para ver que estaban “enfocados a poner en marcha una fabricación inteligente y electrónica”, pero al mismo tiempo, el plan de acción que ahora han podido diseñar gracias a esta iniciativa les va a permitir “ampliar la visión y el alcance de lo que la Industria 4.0 puede aportar a una empresa como Alcad Electronics”, señaba su director Industrial, Álvaro Coca.
 
Los centros de Luis Mariano e Iraso ofrecen nuevo servicio de quiromasaje PDF fitxategia Inprimatu E-posta
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Ostirala, 2018(e)ko otsaila(r)en 09-(e)an 10:52etan
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Noticia emitida y publicada en Radio Irun-Cadena SER, el jueves día 8 de Febrero de 2018.

SERVICIOS SOCIALES

Los centros de Luis Mariano

e Iraso ofrecen nuevo servicio

de quiromasaje

ESTÁ DIRIGIDO A PERSONAS MAYORES DE 60 AÑOS

Los centros de Luis Mariano e Iraso ofrecen nuevo servicio de quiromasaje
Cadena Ser

El área de Bienestar Social del Ayuntamiento de Irun informa que se ha puesto en funcionamiento el nuevo servicio de quiromasaje en los centros sociales de Luis Mariano e Iraso.
Está dirigido a personas mayores de 60 años y se ofrecerá siempre en horario de 9:30h. a 16:30h. los lunes en Iraso y los martes y jueves en Luis Mariano. El servicio tendrá la opción de reservar media hora de tratamiento (15 euros) o una hora (27 euros).

El acceso a esta novedad de los centros sociales se hará mediante cita previa en los teléfonos 943 50 53 88 (Luis Mariano) y 699 622 216 (Iraso).
Nuevo aire acondicionado en Luis Mariano
Asimismo desde los servicios sociales señalan que también se va a proceder a renovar el sistema de aire acondicionado del centro social de Luis Mariano. La planta central del edificio contará en próximas fechas con un nuevo equipo de climatización para utilizar en la medida que sea necesaria y para mayor comodidad de las personas usuarias.
 
Turislan regresará a Ficoba con ofertas de empleo de más de 50 empresas PDF fitxategia Inprimatu E-posta
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Osteguna, 2018(e)ko otsaila(r)en 08-(e)an 10:26etan
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Noticia publicada en Diario Vasco,el jueves día 8 de Febrero de 2018.

Turislan regresará a Ficoba con ofertas de empleo de más de 50 empresas

Buen debut en 2017. En su estreno del año pasado Turislan tuvo 2.236 visitantes./F. DE LA HERA
Buen debut en 2017. En su estreno del año pasado Turislan tuvo 2.236 visitantes. / F. DE LA HERA

HOY SE ABREN A LAS INSCRIPCIONES Y COMIENZAN A PUBLICARSE LOS PRIMEROS PUESTOS DE TRABAJO QUE RECOGERÁ LOS DÍAS 26 Y 27 ESTA FERIA DE EMPLEO EN EL TURISMO

M.A.I.IRUN.Jueves, 8 febrero 2018, 07:21
La Feria de Empleo en el Turismo Turislan celebrará su segunda edición los días 26 y 27 de febrero, pero desde hoy mismo se pueden conocer los primeros puestos de trabajo ofertados al tiempo que se abrirá el plazo para que los demandantes de empleo se puedan inscribir y envíen sus currículos para optar a alguno de esos empleos. Según la información facilitada por la Diputación Foral de Gipuzkoa, más de 50 empresas han confirmado que llevarán sus necesidades de plantilla a esta feria que trata de facilitar las contrataciones para la temporada alta que empieza en Semana Santa.
Los más de cincuenta expositores que ya se han inscrito representan a todos los sectores del turismo (alojamiento, asociaciones, empresas auxiliares -audiovisuales, montajes...-, guías, azafatas, receptivos, agencias de viajes, centros de formación, consultorías y asesorías turísticas), pero el plazo continúa abierto hasta el próximo día 14 para que la cantidad y variedad de participantes pueda seguir aumentando. El pasado año llegaron a ofrecerse más de 200 puestos de trabajo y durante los dos días de feria se cerraron 120 contrataciones.


La directora foral de Turismo, Maite Cruzado, espera que «esta segunda edición suponga la consolidación de un proyecto que aspira a ser un referente y a contribuir a la mejora de la calidad del sector turístico de Gipuzkoa y de su empleo, así como al desarrollo de un destino sostenible tanto social como económicamente».

Apuesta mayor

Entre las mejoras con las que Turislan contará para su segunda edición está el escenario que, para esta ocasión, será «el Pabellón III de Ficoba», un espacio «más grande y cómodo» que la galería, utilizada el año pasado. También «se ampliarán las zonas de reunión para crear espacios para el debate y la comunicación entre los participantes. Además, se ha organizado un programa de ponencias en torno a dos temas fundamentales de cara al desarrollo sostenible del sector: la formación y la construcción de un destino responsable».

Calendario

Del 12 de enero al 14 de febrero
Plazo para que las empresas del sector se inscriban para participar en la feria. Ya lo han hecho más de 50.
Del 8 al 14 febrero
Publicación de las ofertas de empleo en turislan.ficoba.org e inscripción y envío de los CV a las empresas ofertantes.
26 y 27 de febrero
Días de feria en el pabellón III de Ficoba. El lunes 26, de 9.30 a 14.00h y de 15.30 a 17.30, y el martes 27, de 9.30 a 14.00.

Para «dar un impulso extra a la mejora de la calidad del destino» esta feria persigue la «calidad del empleo y la profesionalización del sector» y pretende contribuir «a la formación, al intercambio de experiencias, a la contratación de personal necesario en los nuevos hoteles que se avecinan y a visibilizar el creciente peso del sector turístico en la economía del territorio», indicó Cruzado.
Aunque fundamentalmente Turislan pretende ser «lugar de encuentro entre personas en búsqueda de empleo y empresas del sector turístico», también cita a «emprendedores que busquen orientación para comenzar a trabajar en el sector turístico», empresas que quieran «construir bolsas de trabajo» y aquellas que «tengan un proyecto relacionado con el sector y quieran darlo a conocer o busquen colaboraciones».
 
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