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Integrando a los nuevos iruneses |
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Sábado, 09 de Junio de 2018 11:46 |
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Noticia publicada en Diario Vasco,el sábado día 9 de Junio de 2018.
La diversidad cultural aporta ventajas, enriquecimiento y progreso a una sociedad. Y también plantea retos. Uno de los recursos para responder a los mismos es el programa de intermediación sociocultural del Ayuntamiento, dependiente del área de Bienestar social y cuyo balance de 2017 ha dado a conocer el delegado del departamento, Sergio Corchón.
Moustafa Elafify, mediador de la comunidad árabe; Simona Stoichici, mediadora de la comunidad rumana; la educadora Elixabete Sáenz Arrizubieta, la técnica de prevención e inserción social Irati Arrillaga y la responsable de Intervención comunitaria, Feli Goikoetxea, forman el equipo de mediación intercultural del Ayuntamiento de Irun. El proyecto se puso en marcha en 2006 «y fue pionero en su día», indicó Sergio Corchón.
- 99
- es el número de nacionalidades diferentes que se cuentan entre los habitantes de Irun.
«Este equipo humano, junto con la Comisión de Inmigración, diseña y planifica las diferentes políticas de este Ayuntamiento para trabajar con las personas inmigrantes», explicó el delegado. Esas políticas pretenden «dar respuesta» a la diversidad de la sociedad irundarra. Feli Goikoetxea recordó que «somos una ciudad multicultural. En Irun convivimos personas de 99 nacionalidades».
Mediante los cinco proyectos que engloba el programa de intermediación sociocultural, se trabaja con los inmigrantes que llegan a Irun «para que se sientan acogidos e incluidos», señaló Sergio Corchón. En total, 470 personas participaron el año pasado en las actividades englobadas en esos cinco proyectos.
Ayuda para relacionarse
El proyecto Hiru artean tiene por objetivo «apoyar» a las personas inmigrantes «a desarrollar su autonomía», explicó Simona Stoichi. Un mediador les ayuda a relacionarse con cualquier otra persona, bien sea un profesional de cualquier ámbito, un particular o una institución. En 2017 se realizaron 414 intervenciones en el marco de Hiru artean, con una participación de 98 personas. En la mayoría de los casos, se ayudó a las personas inmigrantes en alguna relación en el ámbito social (el 50%) o el área jurídica (22%). El 87% de los usuarios estaban empadronados en Irun.
Con ocer el entorno
Ikusmira, en marcha desde 2016, «es un proyecto comunitario dirigido a la población extranjera recién empadronada en Irun», a través del que «se les dan a conocer todos los recursos que hay en el municipio, para que conozcan sus derechos y deberes», explicó Moustafa Elafify. Las actividades realizadas dentro de Ikusmira incluyen visitas a lugares señalados de la ciudad, como el Ayuntamiento, el SAC, el Museo Oiasso, la biblioteca o el Gazteleku; así como un taller sobre experiencias migratorias, con el fin de «escuchar a las personas, conocer su recorrido, saber qué esperan de este lugar y darles referentes para animarles en su proyecto migratorio». Los participantes «valoran que el Ayuntamiento se preocupe por las personas reción llegadas independientemente de su situación administrativa. Sienten una gran gratitud», afirmó Moustafa Elafify.
Proceso de adaptación
Este programa está dirigido a los extranjeros que residen en Irun y están inmersos en el proceso de adaptación a la comunidad. «Más allá de las atenciones y dudas puntuales, hay dificultades comunes que provienen del hecho de que sus culturas difieren de esta. Es necesario aportar información para que comprendan bien cuál es la estructura de esta sociedad que les quiere acoger y, así, puedan adaptarse mejor», explicó Elixabete Sáenz. El año pasado participaron en Bertan Bizi un total de 26 personas.
Grupos de mujeres
Gure Hitzak es un recurso dirigido a las mujeres, para dar respuesta a sus necesidades específicas. «Queremos ofrecerles un espacio propio, en el que puedan sentirse cómodas, escucharse mutuamente y compartir las experiencias que han tenido, que en muchos casos son similares», señaló Elixabete Sáenz. Un total de 20 mujeres de seis nacionalidades diferentes participaron en 2017 en los encuentros semanales celebrados dentro de este recurso.
Actividades de sensibilización
En el marco de este programa se realizaron sesiones en los centros sociales de mayores, para favorecer la sensibilización y promover la convivencia. Participaron un total de 127 personas. Asimismo, el Centro de Educación Para Adultos (CEPA) acogió cinco sesiones de un taller informativo a las que acudieron 157 personas. |
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Favorecer la Convivencia Intercultural en la Ciudad |
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Viernes, 08 de Junio de 2018 11:40 |
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Noticia publicada en Txingudi Radio.com,el jueves día 7 de Junio de 2018.
FAVORECER LA CONVIVENCIA INTERCULTURAL EN LA CIUDAD
470 personas participaron en los 5 proyectos organizados por el área de Bienestar Social dirigidos a facilitar la inclusión de personas inmigrantes en la ciudad
El delegado de Bienestar Social Sergio Corchón, acompañado por la responsable de Intervención Comunitaria Feli Goikoetxea y el equipo municipal de intermediación cultural, ha dado cuenta este jueves del balance de actividad del programa de intermediación sociocultural del Ayuntamiento de Irun el año pasado. Este servicio está en funcionamiento desde el 2006 y busca fundamentalmente facilitar la integración en la ciudad de las personas extranjeras.
"Irun ha sido historicamente una ciudad plural. La diversidad cultural puede aportar grandes ventajas a nuestra sociedad y contribuir a su progreso. Por eso desde el Ayuntamiento venimos haciendo un trabajo muy importante a la hora de facilitar la integración las personas que llegan de otros países para que sean partícipes también del día de la ciudad. Nuestros programas les ayudas a conocer los servicios que se ofrecen y las instalaciones con las que cuenta la ciudad. También trabajamos para combatir rumores asociados a la población inmigrante que son falsos", señalaba el delegado.
El equipo del programa está formado por una educadora social, un mediador árabe y una mediadora rumana. Destacaba el delegado Sergio Corchón que esta plantilla se reforzó en 2016 con una persona mediadora más y una técnico de inserción para el servicio de intervención comunitaria. Es un recurso que tiene el Ayuntamiento al que sumar la Comisión de Inmigración que se reúne periódicamente y en la que están representados grupos municipales y entidades y asociaciones que trabajan con personas inmigrantes. En esta Comisión se coordinan y se hace un seguimiento de las iniciativas y actividades puestas en marcha.
Durante el año 2017 se desarrollaron 5 proyectos en el que participaron 470 personas con arreglo al siguiente detalle:
1) Hiru Artean
Hiru Artean es un proyecto en el que el mediador o la mediadora ayuda a la persona de origen extranjera a relacionarse con otra persona, ya sea un/a profesional, particular, institución o recurso, con el objetivo de contribuir a mejorar su desenvolvimiento autónomo e inclusión social. En el año 2017 se han realizado 414 intervenciones, con una participación de 98 personas, 50 hombres y 48 mujeres. Al igual que en el año anterior el área que se ha dado la mayoría de las intervenciones es el área social (50%), seguida por el área jurídica (22%).
2) Ikusmira
Ikusmira tiene como objetivo, desde su primera edición en 2016, acoger y dar a conocer a las personas extranjeras residentes en el municipio, parte del entorno y algunos de los recursos que ofrece Irun en diferentes ámbitos (institucional, infancia y juventud, ocio, cultural, etc.), así como para promover espacios de encuentro y relación entre personas de diferentes culturas, todo ello con el objetivo de favorecer su inclusión. En el año 2017 se han realizado dos ediciones: la primera, que se realizó entre marzo y mayo, con personas extranjeras empadronadas a finales de 2016; y la segunda, entre octubre y noviembre, con las personas empadronadas a principios de 2017.
En cuanto a las actividades, se realizaron visitas guiadas a diferentes recursos y lugares señalados de la ciudad (Sala Capitular, SAC, El Espazio, Museo Oiasso, Parque Plaiaundi, etc.), así como un taller sobre experiencias migratorias, dinamizadas siempre por el equipo de intermediadores. En total, en este programa, han participado 42 personas, 13 hombres y 29 mujeres, de 18 nacionalidades diferentes.
3) Bertan Bizi
Bertan Bizi es un proyecto que se dirige a las personas extranjeras que residen en el municipio y que se encuentran inmersos en el proceso de adaptación a esta comunidad y cultura. A través de este proyecto se les ofrece una información global a cerca de las distintas características de esta sociedad en ámbitos tan importantes para su inclusión social en la ciudad en ámbitos como el sanitario, jurídico, administrativo, laboral, etc. Se realizaron 5 sesiones durante los meses de mayo y junio, en horario de tarde, y en total participaron 26 personas, 7 hombres y 19 mujeres. En cuanto a las características de las personas participantes, cabe destacar la participación de 12 nacionalidades diferentes, predominando la franja de edad de 36 a 60 años.
4) Gure Hitzak
Es un proyecto dirigido a las mujeres migrantes residentes en el municipio que pretende dar respuesta a las necesidades específicas de estas mujeres, ofreciéndoles un espacio seguro donde compartir sus propias experiencias de vida y analizar y trabajar sus necesidades actuales. El proyecto ha tenido una duración de tres meses y medio con una periodicidad semanal. Se han llevado a cabo 15 encuentros semanales de dos horas de duración, dinamizados por las profesionales del equipo de intermediación sociocultural. En estos encuentros, se desarrollaron dinámicas de autoconocimiento, autonomía y autoestima, manualidades dirigidas a fomentar la escucha activa y la implicación, trabajo sobre la experiencia migratoria individual, etc. La participación de este proyecto fue de 20 mujeres de 6 nacionalidades diferentes.
5) Promoción de la convivencia
Dentro de este proyecto, se han llevado a cabo actividades dirigidos a la sensibilización y promoción de la convivencia en los centros sociales de mayores. Para ello, se han realizado dos sesiones en cada centro: una película-coloquio y un taller de experiencias migratorias. Estas sesiones se han desarrollado durante los meses de noviembre y diciembre y han estado dirigidas a todas las personas usuarias de los centros sociales municipales de personas Mayores (San Miguel, Belaskoenea, Luis Mariano y Palmera Montero). En total han participado 127 personas, 42 hombres y 85 mujeres. Por otro parte, se llevaron a cabo talleres informativos en la C.E.P.A. Donde se realizaron cinco sesiones, con una participación 157 personas.
Talleres antirumores
Asimismo el delegado informaba que en colaboración con SOS Racismo Gipuzkoa, Bienestar Social organizó los talleres antirumores en noviembre de 2017, dirigidos a personal y voluntariado de asociaciones y entidades relevantes del municipio, así como a personal técnico del Ayuntamiento. Los objetivos de estos talleres han sido, entre otros, conocer y repasar los rumores que circulan en torno a la población inmigrante y contrastarlos con datos objetivos, reflexionar sobre cómo estos fomentan crispación y conflicto social, aprender sobre cómo se crean y propagan, adquirir un papel más activo y responsable en la lucha contra estos rumores, y mejorar los recursos y habilidades personales para responder en las ocasiones en las que aparecen. En total participaron 43 personas.
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Favorecer la convivencia intercultural en la ciudad |
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Escrito por Administrator
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Viernes, 08 de Junio de 2018 10:04 |
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Noticia publicada en Conecta Bidasoa,el jueves día 7 de Junio de 2018.
 Un total de 470 personas participaron en los 5 proyectos desarrollados. / Ayuntamiento de Irun El delegado de Bienestar Social, Sergio Corchón, acompañado por la responsable de Intervención Comunitaria, Feli Goikoetxea, y el equipo municipal de intermediación cultural, ha dado cuenta este jueves del balance de actividad del programa de intermediación sociocultural del Ayuntamiento de Irun el año pasado. Este servicio está en funcionamiento desde el 2006 y busca fundamentalmente facilitar la integración en la ciudad de las personas extranjeras.
“Irun ha sido historicamente una ciudad plural. La diversidad cultural puede aportar grandes ventajas a nuestra sociedad y contribuir a su progreso. Por eso desde el Ayuntamiento de Irun venimos haciendo un trabajo muy importante a la hora de facilitar la integración las personas que llegan de otros países para que sean partícipes también del día de la ciudad. Nuestros programas les ayudas a conocer los servicios que se ofrecen y las instalaciones con las que cuenta la ciudad. También trabajamos para combatir rumores asociados a la población inmigrante que son falsos”, señalaba el delegado.
El equipo del programa está formado por una educadora social, un mediador árabe y una mediadora rumana. Destacaba el delegado que esta plantilla se reforzó en 2016 con una persona mediadora más y una técnico de inserción para el servicio de intervención comunitaria. Es un recurso que tiene el Ayuntamiento de Irun al que sumar la comisión de Inmigración que se reúne periódicamente y en la que están representados grupos municipales y entidades y asociaciones que trabajan con personas inmigrantes. En esta comisión se coordinan y se hace un seguimiento de las iniciativas y actividades puestas en marcha.
Durante el año 2017 se desarrollaron 5 proyectos en el que participaron 470 personas con arreglo al siguiente detalle:
Hiru Artean
Hiru Artean es un proyecto en el que el mediador o la mediadora ayuda a la persona de origen extranjera a relacionarse con otra persona, ya sea un/a profesional, particular, institución o recurso, con el objetivo de contribuir a mejorar su desenvolvimiento autónomo e inclusión social. En el año 2017 se han realizado 414 intervenciones, con una participación de 98 personas, 50 hombres y 48 mujeres. Al igual que en el año anterior el área que se ha dado la mayoría de las intervenciones es el área social (50%), seguida por el área jurídica (22%).
Ikusmira
Ikusmira tiene como objetivo, desde su primera edición en 2016, acoger y dar a conocer a las personas extranjeras residentes en el municipio, parte del entorno y algunos de los recursos que ofrece Irun en diferentes ámbitos (institucional, infancia y juventud, ocio, cultural, etc.), así como para promover espacios de encuentro y relación entre personas de diferentes culturas, todo ello con el objetivo de favorecer su inclusión. En el año 2017 se han realizado dos ediciones: la primera, que se realizó entre marzo y mayo, con personas extranjeras empadronadas a finales de 2016; y la segunda, entre octubre y noviembre, con las personas empadronadas a principios de 2017.
En cuanto a las actividades, se realizaron visitas guiadas a diferentes recursos y lugares señalados de la ciudad (sala capitular, SAC, El Espazio, Museo Romano Oiasso, Parque Ecológico de Plaiaundi, etc.), así como un taller sobre experiencias migratorias, dinamizadas siempre por el equipo de intermediadores. En total, en este programa, han participado 42 personas, 13 hombres y 29 mujeres, de 18 nacionalidades diferentes.
Bertan Bizi
Bertan Bizi es un proyecto que se dirige a las personas extranjeras que residen en el municipio y que se encuentran inmersos en el proceso de adaptación a esta comunidad y cultura. A través de este proyecto se les ofrece una información global a cerca de las distintas características de esta sociedad en ámbitos tan importantes para su inclusión social en la ciudad en ámbitos como el sanitario, jurídico, administrativo, laboral, etc. Se realizaron 5 sesiones durante los meses de mayo y junio, en horario de tarde, y en total participaron 26 personas, 7 hombres y 19 mujeres. En cuanto a las características de las personas participantes, cabe destacar la participación de 12 nacionalidades diferentes, predominando la franja de edad de 36 a 60 años.
Gure Hitzak
Es un proyecto dirigido a las mujeres migrantes residentes en el municipio que pretende dar respuesta a las necesidades específicas de estas mujeres, ofreciéndoles un espacio seguro donde compartir sus propias experiencias de vida y analizar y trabajar sus necesidades actuales. El proyecto ha tenido una duración de tres meses y medio con una periodicidad semanal. Se han llevado a cabo 15 encuentros semanales de dos horas de duración, dinamizados por las profesionales del equipo de intermediación sociocultural. En estos encuentros, se desarrollaron dinámicas de autoconocimiento, autonomía y autoestima, manualidades dirigidas a fomentar la escucha activa y la implicación, trabajo sobre la experiencia migratoria individual, etc. La participación de este proyecto fue de 20 mujeres de 6 nacionalidades diferentes.
Promoción de la convivencia
Dentro de este proyecto, se han llevado a cabo actividades dirigidos a la sensibilización y promoción de la convivencia en los centros sociales de mayores. Para ello, se han realizado dos sesiones en cada centro: una película-coloquio y un taller de experiencias migratorias. Estas sesiones se han desarrollado durante los meses de noviembre y diciembre y han estado dirigidas a todas las personas usuarias de los centros sociales municipales de personas Mayores (San Miguel, Belaskoenea, Luis Mariano y Palmera Montero). En total han participado 127 personas, 42 hombres y 85 mujeres. Por otro parte, se llevaron a cabo talleres informativos en la C.E.P.A., donde se realizaron cinco sesiones, con una participación 157 personas.
Talleres antirumores
Asimismo el delegado informaba que en colaboración con SOS Racismo Gipuzkoa, Bienestar Social organizó los talleres antirumores en noviembre de 2017, dirigidos a personal y voluntariado de asociaciones y entidades relevantes del municipio, así como a personal técnico del Ayuntamiento de Irun. Los objetivos de estos talleres han sido, entre otros, conocer y repasar los rumores que circulan en torno a la población inmigrante y contrastarlos con datos objetivos, reflexionar sobre cómo estos fomentan crispación y conflicto social, aprender sobre cómo se crean y propagan, adquirir un papel más activo y responsable en la lucha contra estos rumores, y mejorar los recursos y habilidades personales para responder en las ocasiones en las que aparecen. En total participaron 43 personas.
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Programas para favorecer la convivencia intercultural |
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Viernes, 08 de Junio de 2018 09:58 |
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Noticia emitida y publicada en Radio Irun-Cadena SER, el jueves día 7 de Junio de 2018.
INMIGRACIÓN
Programas para favorecer la
convivencia intercultural
470 PERSONAS PARTICIPARON EN 2017 EN LOS 5 PROYECTOS QUE ORGANIZA
EL ÁREA DE BIENESTAR SOCIAL DIRIGIDOS A FACILITAR LA INCLUSIÓN DE LA
POBLACIÓN INMIGRANTE EN IRUN
El delegado de Bienestar Social Sergio Corchón, acompañado por la responsable de Intervención Comunitaria Feli Goikoetxea y el equipo municipal de intermediación cultural, ha dado cuenta este jueves del balance de actividad del programa de intermediación sociocultural del Ayuntamiento de Irun el año pasado. Este servicio está en funcionamiento desde el 2006 y busca fundamentalmente facilitar la integración en la ciudad de las personas extranjeras.
"Irun ha sido historicamente una ciudad plural. La diversidad cultural puede aportar grandes ventajas a nuestra sociedad y contribuir a su progreso. Por eso desde el Ayuntamiento venimos haciendo un trabajo muy importante a la hora de facilitar la integración las personas que llegan de otros países para que sean partícipes también del día de la ciudad. Nuestros programas les ayudas a conocer los servicios que se ofrecen y las instalaciones con las que cuenta la ciudad. También trabajamos para combatir rumores asociados a la población inmigrante que son falsos", señalaba el delegado.
El equipo del programa está formado por una educadora social, un mediador árabe y una mediadora rumana. Destacaba el delegado Sergio Corchón que esta plantilla se reforzó en 2016 con una persona mediadora más y una técnico de inserción para el servicio de intervención comunitaria. Es un recurso que tiene el Ayuntamiento al que sumar la Comisión de Inmigración que se reúne periódicamente y en la que están representados grupos municipales y entidades y asociaciones que trabajan con personas inmigrantes. En esta Comisión se coordinan y se hace un seguimiento de las iniciativas y actividades puestas en marcha.
Durante el año 2017 se desarrollaron 5 proyectos en el que participaron 470 personas con arreglo al siguiente detalle:
1) Hiru Artean
Hiru Artean es un proyecto en el que el mediador o la mediadora ayuda a la persona de origen extranjera a relacionarse con otra persona, ya sea un/a profesional, particular, institución o recurso, con el objetivo de contribuir a mejorar su desenvolvimiento autónomo e inclusión social. En el año 2017 se han realizado 414 intervenciones, con una participación de 98 personas, 50 hombres y 48 mujeres. Al igual que en el año anterior el área que se ha dado la mayoría de las intervenciones es el área social (50%), seguida por el área jurídica (22%).
2) Ikusmira
Ikusmira tiene como objetivo, desde su primera edición en 2016, acoger y dar a conocer a las personas extranjeras residentes en el municipio, parte del entorno y algunos de los recursos que ofrece Irun en diferentes ámbitos (institucional, infancia y juventud, ocio, cultural, etc.), así como para promover espacios de encuentro y relación entre personas de diferentes culturas, todo ello con el objetivo de favorecer su inclusión. En el año 2017 se han realizado dos ediciones: la primera, que se realizó entre marzo y mayo, con personas extranjeras empadronadas a finales de 2016; y la segunda, entre octubre y noviembre, con las personas empadronadas a principios de 2017.
En cuanto a las actividades, se realizaron visitas guiadas a diferentes recursos y lugares señalados de la ciudad (Sala Capitular, SAC, El Espazio, Museo Oiasso, Parque Plaiaundi, etc.), así como un taller sobre experiencias migratorias, dinamizadas siempre por el equipo de intermediadores. En total, en este programa, han participado 42 personas, 13 hombres y 29 mujeres, de 18 nacionalidades diferentes.
3) Bertan Bizi
Bertan Bizi es un proyecto que se dirige a las personas extranjeras que residen en el municipio y que se encuentran inmersos en el proceso de adaptación a esta comunidad y cultura. A través de este proyecto se les ofrece una información global a cerca de las distintas características de esta sociedad en ámbitos tan importantes para su inclusión social en la ciudad en ámbitos como el sanitario, jurídico, administrativo, laboral, etc. Se realizaron 5 sesiones durante los meses de mayo y junio, en horario de tarde, y en total participaron 26 personas, 7 hombres y 19 mujeres. En cuanto a las características de las personas participantes, cabe destacar la participación de 12 nacionalidades diferentes, predominando la franja de edad de 36 a 60 años.
4) Gure Hitzak
Es un proyecto dirigido a las mujeres migrantes residentes en el municipio que pretende dar respuesta a las necesidades específicas de estas mujeres, ofreciéndoles un espacio seguro donde compartir sus propias experiencias de vida y analizar y trabajar sus necesidades actuales. El proyecto ha tenido una duración de tres meses y medio con una periodicidad semanal. Se han llevado a cabo 15 encuentros semanales de dos horas de duración, dinamizados por las profesionales del equipo de intermediación sociocultural. En estos encuentros, se desarrollaron dinámicas de autoconocimiento, autonomía y autoestima, manualidades dirigidas a fomentar la escucha activa y la implicación, trabajo sobre la experiencia migratoria individual, etc. La participación de este proyecto fue de 20 mujeres de 6 nacionalidades diferentes.
5) Promoción de la convivencia
Dentro de este proyecto, se han llevado a cabo actividades dirigidos a la sensibilización y promoción de la convivencia en los centros sociales de mayores. Para ello, se han realizado dos sesiones en cada centro: una película-coloquio y un taller de experiencias migratorias. Estas sesiones se han desarrollado durante los meses de noviembre y diciembre y han estado dirigidas a todas las personas usuarias de los centros sociales municipales de personas Mayores (San Miguel, Belaskoenea, Luis Mariano y Palmera Montero). En total han participado 127 personas, 42 hombres y 85 mujeres. Por otro parte, se llevaron a cabo talleres informativos en la C.E.P.A. Donde se realizaron cinco sesiones, con una participación 157 personas.
Talleres antirumores
Asimismo el delegado informaba que en colaboración con SOS Racismo Gipuzkoa, Bienestar Social organizó los talleres antirumores en noviembre de 2017, dirigidos a personal y voluntariado de asociaciones y entidades relevantes del municipio, así como a personal técnico del Ayuntamiento. Los objetivos de estos talleres han sido, entre otros, conocer y repasar los rumores que circulan en torno a la población inmigrante y contrastarlos con datos objetivos, reflexionar sobre cómo estos fomentan crispación y conflicto social, aprender sobre cómo se crean y propagan, adquirir un papel más activo y responsable en la lucha contra estos rumores, y mejorar los recursos y habilidades personales para responder en las ocasiones en las que aparecen. En total participaron 43 personas.
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600 mil euros de ayudas para el tejido empresarial de la comarca |
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Escrito por Administrator
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Jueves, 07 de Junio de 2018 12:08 |
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Noticia emitida y publicada en Radio Irun-Cadena SER, el jueves día 7 de Junio de 2018.
AYUDAS PÚBLICAS
600 mil euros de ayudas para el tejido empresarial de la comarca
EL ÁREA DE IMPULSO DE CIUDAD DEL AYUNTAMIENTO DE IRUN ABRE EL PLAZO DE SOLICITUD
DE VARIAS LÍNEAS DE SUBVENCIONES PARA PYMES Y COMERCIOS LOCALES
El delegado de Impulso de Ciudad, Miguel Angel Páez ha dado cuenta este miércoles de las líneas de subvenciones que este departamento convoca este año. Son medidas que se enmarcan en el apoyo que el Ayuntamiento de Irun renueva cada año pensando en la activación económica de la ciudad, centrado en la ayuda a las pequeñas y medianas empresas, así como a emprendedores/as y comercios locales y que se recogen siempre bajo el paraguas de Irun Ekintzan, Pacto por el desarrollo económico y el empleo de la ciudad.
"Es un paquete muy concreto de ayudas que buscan servir de apoyo a empresas, emprendedores y comercios locales en su día a día. Son líneas de subvención que van desde ayudas para la contratación nuevo personal - en algunos casos exclusivamente personas jóvenes-, ayudas directas para renovar un local comercial, afrontar un alquiler para un nuevo negocio que despega en Irun, o acompañar a todas aquellas actividades que sirven para dinamizar entornos comerciales de la ciudad", explicaba Miguel Ángel Páez.
Todas las líneas de subvención ya están publicadas en el Boletón Oficial de Gipuzkoa por lo que se abre así el plazo de solicitud con arreglo a los requisitos y características que acompañan cada ayuda. Como novedad se ha editado una guía que reúne la información más destacada de cada iniciativa. En total son 5 líneas tipos de ayuda que se reparten de la siguiente manera:
Ayudas a la contratación: menores de 30 años y personas con dificultades en la inserción laboralEsta línea de subvención se ha reforzado este año al contar con el apoyo a las personas que tengan alguna dificultad en la inserción laboral. Está dirigida a empresas radicadas en Irun y contempla ayudas de hasta 6.000 euros por contratos de mínimo 6 meses a jornada completa. Son ayudas pensadas para incorporar personas que, en base a los perfiles que indica Lanbide en su convocatoria de acciones locales de promoción del empleo, responden a situaciones con problemas a la hora de optar a alguna oportunidad laboral. Entre otras, se contemplan perfiles como desempleados/as de larga duración o perceptores/as de la RGI. El plazo de presentación de ayudas finaliza el 31 de octubre. Presupuesto: 100.000 euros.
Ayudas a la contratación
A diferencia de la anterior, esta es una línea de subvención genérica; es decir, contempla ayudas para cualquier persona en situación de desempleo, sin tener un requisito concreto como ser joven o tener problemas en la inserción laboral. Igualmente está dirigido a empresas radicadas en Irun con ayudas que pueden llegar hasta las 6.000 euros por nueva contratación. El plazo de presentación acaba el 31 de octubre. Presupuesto: 170.000 euros.
En el caso de todas las ayudas a la contratación, se debe justificar que existe un aumento de plantilla con esta nueva contratación. Las personas contratadas deben estar empadronadas en Irun, e inscritas como desempleadas en Lanbide.
Ayudas a la creación de empresas: proyecto E-joven y proyecto E-innovador
Son subvenciones centradas en apoyar a proyectos empresariales que empiezan a caminar ya que se prevén ayudas para afrontar los gastos iniciales de una iniciativa empresarial emprendedora. Se distinguen dos líneas de apoyo; la llamada E-joven contempla ayudas para jóvenes emprendedores (menores de 30 años) con subvención de hasta 2.500 euros por proyecto y las E-Innovador para proyectos de tipo innovador con hasta 3.000 euros por proyecto. El plazo de presentación acaba el 31 de octubre. Presupuesto: 65.000 euros.
Ayudas al comercio local
En este apartado destacan las ayudas K-Biziak y sus diferentes líneas: ayudas para el alquiler de locales en entornos concretos de la ciudad (San Miguel, Anzarán, Pío XII, Parte Vieja y zonas de Larreaundi, Anaka y Ventas) y la línea para la rehabilitación de locales. En este último caso se ha reforzado la iniciativa, porque si bien hasta ahora sólo entraban establecimientos de nueva apertura, a partir de ahora pueden concurrir todos aquellos establecimientos de más de 7 años de antigüedad que quieran restaurar sus instalaciones. Dependiendo de las zonas podrán ser hasta 15.000 euros por ayuda. Los plazos del K-Biziak acaban el 31 de octubre y hay un presupuesto reservado para todo el programa de 184.000 euros.
En paralelo están las ayudas para proyectos de interés estratégico (PERCO). Están dirigidas a comerciantes o agrupaciones comerciales que se junten para organizar una actividad puntual, y para las asociaciones de comerciantes. Para el primer caso hay dos convocatorias: la primera termina al mes de publicarse la convocatoria en el BOG; esto es, en 23 de junio último día y pueden concurrir todas aquellas que se hayan hecho desde el 1 de enero; y la segunda acabará el 15 de septiembre; para las asociaciones de comerciantes el plazo terminará al mes de publicarse la convocatoria en el BOG. El presupuesto es de 74.000 euros.
El delegado recordaba que, dentro del apoyo a comercios, el Ayuntamiento promueve además las subvenciones dirigidas a mejorar la accesibilidad y eficiencia energética, a través de una convocatoria que también se dirige a viviendas. El presupuesto total es de 220.000 euros y se prevén por ayuda una cuantía máxima de 2.400 euros. Entre las actuaciones subvencionables están las obras para mejora de eficiencia energética de instalaciones (calefacción, refrigeración, ACS) en establecimientos comerciales; renovación de iluminación interior en establecimientos comerciales; y la mejora de la accesibilidad en establecimientos comerciales.
Asimismo se han convocado los V Premios a la Innovación Irun Ekintzan. Hasta el 5 de septiembre estará abierto el plazo de inscripción. Como es habitual se establecen cuatro reconocimientos: empresas de más de 20 trabajadores/as, empresas de menos de 20 trabajadores/as, innovación en empresas de servicios y mejor idea innovadora.
El presupuesto total destinado a esta convocatoria del área de Impulso de Ciudad asciende este año a los 603.000 euros, a los que hay que añadir los más de 200.000 euros para mejorar la eficiencia energética y la accesibilidad; toda la información se recoge en la guía editada en papel, y en la web http://irunon.irun.org/es/.
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